「安安，ㄟㄟ，財金系幹嘛來參加蹲點!?」

SKR。這是個挺酷的問題。去培訓的時候，同學大致上分成三類:傳播科系、社會相關系、OTHER。傳播科系的專長在影像紀錄上有所助益；社科系則對一些議題有較高的敏銳度。有趣的是，其他科系可以為蹲點帶來甚麼價值?
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以我自己為例的話，我會把之前在財金系跟系學會學到的經驗運用在蹲點上。怎麼說呢?
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也就是，我將蹲點計畫視為一間公司，在管理的一個專案。所以每件事情我都希望讓它效率化、流程化。其實蹲點不只那短短的15天，從報名期、前置期、蹲點期還有後製期，浩浩蕩蕩的從3月到10月，那15天的蹲點期反而是最短的(但是最累的XD)。可見好好管理這個龐大的專案是必要的。(又加上我很懶，不喜歡沒效率的流程QQ)
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在實務上，像用甘特圖規畫進度、用雲端協作達成效率及資料備份、檢視有沒有更好的圖片瀏覽器、影片撥放器、剪輯軟體、怎麼去處利我們原本不懂的攝影技巧等等。把每件小事都加以優化，並討論出適合我們的流程，是我們前置期在瘋狂實踐的事。也可以讓蹲點期間有更多時間投入在與當地的互動上。
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在心態上，我思考的是提供當地的東西，對他們來說有沒有價值，還是自己爽而已。對外我們的社群有沒有做好行銷，有效傳播我們想表達的內容。所以在和社工Bob的合作上，他提出的觀點多是以人為出發點，而經過財金系的薰陶後，我的思維核心偏向效率跟價值去處理一項事情。在一來一往的討論中，我們也會截長補短，發現自己的盲點所在。
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總而言之，不同科系可以帶給蹲點更多觀點跟不同的價值，也是一個好好實踐你所學的機會，聽起來超讚的對吧😆😆😆