在東岳村有兩個協會，分別為「東岳社區發展協會」與「多必優發展協會」，可能你會想說這樣很好，東岳村能夠享有更多資源，但其實這裡面是有一段故事的。

約距今十年前，當初離開原鄉東岳在台北打拼的現任村長，也已經有老婆，原本有一個很優渥的機會，可以隨著他工作的工廠遷到大陸，但因為在家鄉的母親身體不適且年歲已高，村長便決定放棄這個機會，帶著老婆回到東岳照顧母親。一回來做個小小的加油站員，在當時時薪還只有六十五的年代，與之前的待遇差異之大可以想見，也能體會到村長的孝心。在他工作的過程中，天天看著東岳村，心中逐漸升起一股熱忱－－這是我的家鄉，長大的地方，那我可不可以把這裡變得更好？更適合居住？

因為這個初衷，村長毅然決然投入選舉的行列，但第一年失利，村長卻不氣餒，順利在第二次選舉當上了東岳村長。期間他不斷地付出，逐漸讓村民認識他、了解他、接受他；就這樣，他又順利連任了村長。要建立起村民的信任與支持不是一項很簡單的任務，是需要時間與毅力，讓大家看到你是真心為了這個社區好。舉例來說，村長向我們談到，其實從他開始才會在東岳舉行部落會議，因為舉行的話村長就只有被罵的份，但這是他堅持的溝通。就這樣，從一開始的怕開會，到後來甚至沒有人要來開會，因為沒有什麼好向村長開砲的。再一次讓我感受到村長的勇氣與堅持。

「多必優」的成立也是村長一手促成，因為他想要結合公部門與民間的力量，所以召集了一群當時在村內的年輕人，成立了「多必優工作室」，持續為東岳爭取更多資源，後來也帶動了「東岳社區發展協會」，可以說東岳今日的樣貌很大一部分都可以歸功給村長。

當然，在兩個協會發展的過程中也產生分歧，再加上政治力量的介入，也讓社區的情況變得比較複雜。但是為了社區著想的不只有村長，還有東協總幹事漢聲、部落志工秀華、秀春，老人關懷志工欣怡，以及多必優理事長鴻文，他們仍關心著東岳，就算處在不同的位置上，還是保有初衷。

人還是要保有理想，或許事情不如預想的演變，但還是可以盡一己之力，不要小看任何一個人的力量；例如其他人所述，東岳社區今日乾淨的環境，都是因為村長自己身體力行，路上撿拾看到的垃圾，才帶動村民自動自發的幫忙，這都是看你能不能堅信自己的理想並實踐不是嗎？

除了村長，我也參與日間老人關懷服務據點的幫忙，看著秀春姊、欣怡姊為了他們設計活動，帶她們跳舞，並向我們解釋老人關懷的意義，也讓我們感受到了溫情。都是同住一個社區的人，為什麼不付出關懷呢？原來這是具有教育意義的。

東岳一個又一個的故事讓我驚奇，也讓我感動，相信我在這裡體會到的一切，在我人生的任何階段拿出來回味，都會讓我更有勇氣走下去。